top of page

Julie Utler Gjengedal

Seniorrådgiver i Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse

​

Prosjekt: Enklere vei til jobb for unge

 

​LinkedIn: Julie Utler Gjengedal (LinkedIn)

image.png

Hvem er du?

Jeg jobber som produktleder for Karriereveiledning.no. Jeg har bakgrunn i prosjektledelse og kommunikasjon, og har rundt 15 års erfaring med digitale tjenester. Jeg har studert flere fag, blant annet journalistikk, webutvikling og prosjektledelse. Nå tar jeg en master i digitaliseringsledelse ved siden av jobben.

​

Hva er det mest spennende med å være prosjektleder for akkurat dette prosjektet?

Prosjektet er et samarbeid mellom arbeidsplassen.no, NAV Ung, HK-dir og DigiUng, der vi i prosjektet bidra til å gjøre det litt lettere for unge å søke jobb. Det mest spennende med dette prosjektet blir å identifisere hvilke tiltak som kommer til å gi mest verdi for de unge jobbsøkerne.    

 

Hva ser du som de største utfordringene i prosjektet?

Prosjektgruppa har gjennomført en pre-mortem, en øvelse der vi forsøker å utforske hva som kan gå galt. De største risikoene vi ser, er at mange skal bli enige, at vi kan misforstå hva målgruppen trenger, og at unges digitale vaner kan endre seg underveis.

​

Hvem er det aktuelt for dere å samarbeide med, og på hvilken måte?

I prosjektet skal vi benytte samskapingsmetodikk der vi henter inn ungdom i målgruppa til å lage løsningen sammen med oss. I tillegg skal vi snakke med arbeidsgivere og veiledere.

​

Hvordan bruker dere innsikt eller data til å drive prosjektet framover?

Vi har brukt innsikt fra deltakende organisasjoner om målgruppa til å lage prosjektbeskrivelse, og få noen idéer til hva som kan være relevant. Nå inviterer vi unge i Tromsø og Oslo til en samskapingsprosess. I fem workshops finner vi ut hva vi kan få til innenfor rammene vi har, som er i tråd med prosjektbeskrivelsen.

​

Hva gir deg energi i jobben?

Jeg får mest energi når vi lager noe som gir brukeren en “aha-opplevelse”, og der de gir uttrykk for at produktet har høy nytteverdi.

​

Hvis du måtte velge tre verdier, hvilke ville det vært?

Nysgjerrig, engasjert og kompetent.

​

Hva er din superkraft som prosjektleder?

Min superkraft som prosjektleder er å lage realistiske løp som ivaretar både brukervennlighet og teknologiutvikling, slik at vi leverer et godt produkt innenfor deadline.​

​

bottom of page